Осем работници от ООД «Дайг»- Дулово ще получат компенсации. Още три фирми от областта очаквата допълнителен финансов ресурс по ПМС 44

На свое заседание Комисията по заетост към Областния съвет за развитие реши само 8 работници от фирма «Дайг» подали декларация, да получат компенсиции за работа при установено непълно работно време. Това е етап от процедура в изпълнение на ПМС №44 от 19.02.2009 г. /Обн. ДВ. бр.16 от 27 февруари 2009 г., изм. ДВ. бр.2 от 8 януари 2010 г./, което определя условията и реда за изплащане на компенсации на работници и служители, за които е установено непълно работно време в икономическите сектори „Индустрия” и „Услуги”. Постановлението е с антикризисна насоченост и цели да подпомогне работодателите, които имат временни проблеми с производството, да задържат квалифицираната работна сила, докато се преодолее кризисния период.В Комисията по заетост са внесени документи, подадени от общо 416 работници, за които е установено непълно работно време от 4 фирми на територията на дирекции “Бюро по труда”/ДБТ/ - Дулово, Силистра и Тутракан- ООД «Дайг», «Силома» АД, «Стройтехника» АД- Главиница и ЕООД «Челеби».На този етап определения финасов ресурс за област Силистра е 26 880 лв..Поради недостиг на средства за одобряване на всички кандидати от четирите фирми, комисията реши да отправи писмено предложение до изпълнителния директор на Агенцията по заетостта за отпускане на допълнителен финансов ресурс.Фирма «Силома» АД получила същия брой точки от Съвета за сътрудничество, но броят на работниците е два пъти по голям от това, което област Силистра има като разпределен финасов ресурс и затова до една седмица се очаква решението за отпускане на компенсация.След оформяне на общата оценка, Комисията по заетост класира подадените документи от работодатели в рамките на определения финансов ресурс и предложи на директорите на ДБТ да издадат решение за одобряване на работниците и служителите за получаване на компенсации.

Над 2500-ма клиенти на силистренския офис на Националната агенция за приходите провериха здравноосигурителния си статус през първия месец на годината. По-голямата част от тях са заплатили и дължимите здравноосигурителни вноски, за да не загубят здравноосигурителните си права от 1-ви февруари. Подадените в този период декларации образец 7 са общо 1742 бр. Тази декларация се подава от всички самоосигуряващи се лица до края на месеца, следващ месеца, в който е възникнало задължението сами да внасят здравноосигурителните си вноски.

Общият размер на внесените здравни вноски от началото на годината е 731 хил. лева. Това е със 124 хил. лв. повече от парите за здраве, внесени през първия месец на миналата година. Ръстът от 20,4% може да бъде обяснен с влезлите в сила от 1 януари 2010 г. промени в Закона за здравното осигуряване, според които здравноосигурителните права на гражданите, които се осигуряват за своя сметка, се прекъсват, ако не са внесени повече от три дължими месечни вноски за период от 36 месеца. Правата се възстановяват от датата на заплащане на всички дължими вноски.